100人の技術者を束ねるCTOを離れ、レアジョブに来た理由。
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レアジョブ 技術部長｜山田 浩和 SIer、Yahoo!Japanを経て、KDDIグループのmedibaに参画…
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レアジョブについてレアジョブ創業10周年記念イベント開催しました。-自分たちが実現できたことは何なのか
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2017年10月18日、10周年を迎えたレアジョブ。 12月22日、東京・明治記念館にて、創業10周年記念イベ…
働くひとフリーランスエンジニアとしてそれなりに稼いでいた人が、ふとサラリーマンに戻った話
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フリーランスエンジニアとしての始まりと、キャリア フリーランスをやる中での心境の変化 会社員へ …
レアジョブについて経営者は何故スキルでなくマインドで抜擢するか。超ドメスティックのエンジニア出身者を、海外グループ会社の社長へ。
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新しい教育自分の仕事を、娘に自慢できるのか
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杉山：小学校～大学、教育機関に対するオンライン英会話の導入のため、レアジョブ ”スクール事業部”の立ち上げメン…
レアジョブについて“Skypeオンライン英会話”にたどり着くまでの紆余曲折 —レアジョブ社長の起業エピソード
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語り手：レアジョブ創業者 現代表取締役社長 中村 岳 Chapter 0 自分の起業を振り返ってみると、学生時…
レアジョブについて社員100人の壁を持つ企業の経営者が全社合宿を成功させるために考えた3つのポイント
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社内制度・文化
代表の中村です。 4月3日にRareJob STRATEGY DAY（レアジョブストラテジーデイ）という全社合…
レアジョブについて【ポストバブルvsゆとり】価値観の全く違う3人の男達が、ミンダナオ島という未開の地で世代の壁を超えて頑張った話
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2016年7月、より質の高い英会話レッスンを提供するため、レアジョブ…
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