【プロゴス】ソリューション営業（東京）

多くの産業において国内市場の成長が鈍化する中、特に大手企業は持続的な成長のため、グローバル市場への進出を加速させています。一方で、「グローバルで活躍するためのスキルを有した人材」は、日本の人材市場において、決して多くはないのが実情であり、グローバルに活躍できる人材の育成は日本の大きな社会課題にもなっています。

私たちはこの課題に対し、「グローバル人材育成」という切り口で真正面から向き合っています。

限られた時間の中で成果を最大化するためには、現状と目指す姿のギャップを定量的に可視化し、個々の課題や進捗を明確にすることが必要です。可視化されたギャップをもとに、学習の最適化が可能となり、その結果、最短距離での人材育成を実現できると考えています。

しかし、従来の研修では、成果が分かりにくく、学習の進捗が不透明になりがちでした。当社はスキルギャップの可視化に取り組むことで、より合理的で成果がみえる研修を実現することを目指しています。
具体的には、日本で最も年間受験者数の多いAI英語スピーキングテスト「PROGOS®」を軸に、AIを活用した人のスキルの可視化を進めています。

当社は、AIプロダクトの活用と人材育成・人材研修・組織開発に関する専門性を掛け合わせ、顧客のグローバル戦略を成功に導くプロフェッショナル集団として、グローバル展開を目指す企業の課題解決に貢献していきます。

【具体的な業務】
●インサイドセールスからの案件に対し、商談準備を行う
●顧客の課題やニーズを丁寧にヒアリングし、解決策を特定
●研修ソリューションを組み合わせて提案し、課題解決への道筋を描く
●研修が成果に繋がるよう、指標やKPIを設定し、導入をサポート
●導入後もフィードバックを行い、改善を提案し続ける

■当社の強み
「グローバル×人材開発」を強みとして、AIを活用したスキルの可視化・分析を行い、顧客課題に応じた多様な研修ソリューションを提供することで、顧客の人材育成における戦略的パートナーとして着実に実績を重ねています。

*導入事例：https://www.progos.co.jp/case
「グローバル戦略実現に向けた人材／組織開発」
「従業員のグローバルビジネススキル向上」
「次期経営幹部候補の育成」
など、企業における様々な人や組織の課題に日々取り組んでおります。

■キャリアについて
当社は、これから本格的な事業拡大を進めていくフェーズにあり、確立された組織というより、ベストな方法を模索しながら構築している最中にあります。そのため、あなたの「やりたい」という意志がチャンスに繋がり、組織と共に成長していくことのできる環境です。

●営業のスペシャリストとして専門性を深め、プロフェッショナルを目指す。
●組織やチームの成果を牽引するマネジメントキャリア。
●新規事業の立ち上げや経営層ポジションへの挑戦。　
●当社の海外子会社に在籍する現地講師陣と連携したプロジェクト推進やグローバルビジネスへのチャレンジ。

など、自身の理想のキャリアを描き、切り拓いていくことか可能です。

●決まった商材の枠を超え、顧客のために本当に必要なことは何かをゼロから考えぬくことで、本質的な課題解決力が身につきます。
●レアジョブグループは売上100億円の上場企業であり、その安定的な財務基盤や海外子会社2社の経営によるグローバルビジネスのナレッジ、エンジニア機能子会社の開発基盤を活用した、サービス企画やキャリア開発における多様な選択肢とチャレンジができる環境があります。
●BCGでプリンシパルを務めた代表をはじめ、経営陣との距離が近く、高い視座や深い思考に日々の業務を通じて触れながら、自身の力も磨くことができます。
●副業OK、リモートワークOK、フルフレックス制度など、裁量をもって自らのパフォーマンスを最大化し、成果を創出できる環境があります。