労務総務(リーダー候補)

募集職種 労務総務(リーダー候補)
業務内容 レアジョブは、現在の事業領域である、オンライン英会話を中心にした英語関連事業から、グローバルリーダー育成事業や、キャリア関連事業への展開に向け、アライアンスの推進やM&Aの実行に積極的に取り組んでいます。
グループ全体としてギアを一段階あげて、スピード感をもった成長を目指しており、そのための経営戦略が計画通り実行できるように、管理部門は事業を支え、事業を成長させる必要があります。

当社が目指す管理部門は、単なるバックオフィスの一機能としてグループ内の各事業を支援するだけでなく、各子会社を連ね、束ねることでグループ間の連携を高めながら一つの方向に向かうことでグループ全体の価値向上を実現できる組織となることです。そのために、メンバーひとりひとりの専門性を高めスピード感をもった対応を行うことができるよう、知識集約型の組織を目指します。

▼具体的な仕事内容
・グループ全体(国外企業除く)の労務管理業務全般
・オフィス環境をはじめとした労働環境の改善策立案・実行
・規程等の文書管理、作成、整備、運営徹底、改定
・メンバーのマネジメント
・総務チーム内における課題特定と改善策立案・実行

上記以外に、当社は組織成長の過程にあり、今後スピード感をもって事業を拡大させていくため、MAや組織再編などのイベントが多数発生する可能性があります。
その環境下で生じる、労務課題の整理/解決など、成長企業でしか味わうことのできない経験を積むことができます。
また、総務部内には株主総会をはじめとした株式事務、法務、内部統制業務などもあり、管理部門内でのキャリアの幅を広げていくことも可能です。
さらに、必要に応じて海外子会社の現地担当者や外国籍スタッフとのメールやチャット等でのコミュニケーションもありますので、英語を使って多様なメンバーをまとめる経験を積むことができることも、このポジションの魅力です。

働く魅力 ・変化を歓迎する文化があり、改善のために自分の意見を反映することができる。
・組織成長フェーズのためチャレンジする機会が多く存在することで、このタイミングでしが積めない経験値(例えばMA時のPMI等)を得ることができる。
・海外拠点のスタッフと連携した業務を経験できる
・会社全体の動きを把握し、アクセル、ブレーキの両方を担う重要なポジションである

必要な経験やスキル ・労務の業務マネジメント経験(150人以上)
・オフィスファシリティのマネジメント経験

あったら望ましいスキル ・上場企業での勤務経験
・給与システム/勤怠システム/その他クラウドシステム等導入経験
・商事法務のご経験
・部下の育成/評価等の人材マネジメントを行った経験)
※現時点での英語力は問いませんが、入社後意欲的に取り組んでいただける方を歓迎します。

こんな方と一緒に働きたい ・管理部門内で、キャリアを広げたい方
・コミュニケーション能力が高く、チームで仕事をしたいと考える方
・主体的に行動し、新たな発見・価値を見出すことが好きな方
・自身のキャリアビジョンが明確な方
・英語や教育への興味関心をお持ちの方

雇用形態 正社員
勤務地 弊社オフィス(東京都渋谷区神宮前6-27-8 京セラ原宿ビル2F)
勤務時間 所定労働時間8時間 フレックスタイム制有
試用期間 3ヶ月間
休日休暇 土日、祝日、年次有給休暇、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
社会保険 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
福利厚生 レアジョブ英会話レッスン無料、フィリピンへの私費旅行補助、社内部活動補助金制度、ベネフィットステーション、懇親会補助、ドリンク、駐輪場完備、副業可
給与 年収:5,005,560円〜7,125,000円
面談により決定します。
※給与例
月額346,880円(年額5,005,560円)〜月額493,750円(年額7,125,000円)
月額 65,880円~93,750円の固定残業代 月30 時間分の手当を含む

受動喫煙防止の取組 屋内禁煙